La tecnologia sta rivoluzionando come mai prima d'ora il mondo del lavoro a noi noto. Sta cambiando le aziende con nuovi modelli di business che sfruttano innovazioni come IA, chatbot e IoT. Sta cambiando le organizzazioni trasformando strutture gerarchiche tradizionali in reti di team più uniformi per raggiungere una maggiore agilità nell'economia digitale e nella gig economy. E infine, la tecnologia sta cambiando la forza lavoro, rendendola più mobile, globale e diversificata che mai. Con tutti questi cambiamenti, anche il ruolo dell'HR si sta trasformando. L'HR ha l'opportunità di trasformare la propria organizzazione come mai prima d'ora, sfruttando la tecnologia. Per prepararci al domani oggi stesso, abbiamo bisogno di un sistema progettato per il futuro, disponibile adesso. Abbiamo bisogno di un sistema semplicemente potente.